Çalışanlar odaklanılmasını istedikleri ilk 10 konu

Unilever; 'Sürdürülebilir Yaşam Planı' çalışmasında çalışanlara, 'Unilever'in neye odaklanması gerektiğini sordu. Çalışanlar Unilever'den ilk sırada Suya Erişim'i isterken ikinci sırada Sağlık, hijyen ve beslenme ile üçüncü sırada Temiz havaya odaklanmasını istedi. Çalışanların Unilever'den ilk 10 isteğini haberin içinde okuyabilirsiniz.

Unilever; 'Sürdürülebilir Yaşam Planı' çalışmasında çalışanlara, 'Unilever'in neye odaklanması gerektiğini sordu. Çalışanlar Unilever'den ilk sırada Suya Erişim'i isterken ikinci sırada Sağlık, hijyen ve beslenme ile üçüncü sırada Temiz havaya odaklanmasını istedi. Çalışanların Unilever'den ilk 10 isteğini haberin içinde okuyabilirsiniz.

SUYA ERİŞİM İLK SIRADA

Unilever, Sürdürülebilir Yaşam Planı'nın geleceğe nasıl ecrildiğini hedefleyen araştırmasında açlışanlara Unilever'in odaklanması istedikleri ilk 10 konuyu sordu.

İşte çalışanların odaklanılmasını istedikleri ilk 10 konu:

1-Suya erişim

2- Sağlık, Hijyen ve Beslenme

3- Temiz hava

4- İklim değişikliği

5- Eğitim, öğretim ve becerilere erişim

6- Sıfır gıda ve ambalaj atığı

7- Ruh sağlığı ve esenliği

8- Doğal yaşamı korumak

9- Daha iyi iş fırsatları

10- Herkes için insan ve işçi hakları

40 BİN ÇALIŞANA SORDU

Unilever'in çalılması, çok geniş kitleyi kapsıyor. Sürdürülebilir Yaşam Planı kapsamında Unilever geleneksel olarak düzenlediği Paydaş Çalıştayı, sivil toplum temsilcileri, sosyal girişimciler, akademisyenler, medya ve iş dünyasından 70’e yakın uzmanın katılımıyla gerçekleştirildi. Dünyada 276 kilit paydaş ve 40 bin çalışanının katıldığı araştırma, şirketten gelecekte odaklanması beklenen öncelikleri ortaya koydu (ee).